ニュー 曙 飲食店のホールリーダーの募集詳細

正社員

飲食店の接客スタッフ/未経験歓迎!2023年度給与5%UP!随時給与や待遇・制度の見直しを実施します!

給与 月給27万1950円以上 シフト 週5日以上 1日8時間以上
勤務地 大阪市北区 最寄駅

\一人ひとりのスタッフがHASSINの看板!/
私たちは一人ひとりの個性を大切にしています。
過ごしてきた過去はいろいろでいい、
完全未経験の方も歓迎します!
変化を恐れず、やりたいこと・挑戦したいこと
ここで自分の道を見つけてみませんか?

<働き方改革実行中です>
年齢や経験問わず、自身の理想とするキャリアに挑戦し
実現できる環境があります。
「最短で店長になりたい!」など
志・意欲のある方にはどんどんお仕事をお任せします。
業績や評価に合わせて随時昇給・昇格を行っています!
頑張った分だけ、お給料にも反映されるので
モチベーションも高く働けます。

*スピード採用/人物重視採用を行っています
まずは面談&職場見学にお越しください♪

注目ポイント

<HASSINの強み>
当社の強みは「パッケージ化されていない」店づくりにあります。
イタリアン・郷土料理・海鮮料理・大衆居酒屋 など
複数の業態の店舗を展開しています。
直営店になるので業種も多岐に渡るため
様々な経験を積むことができます。
また、専門性の高い業態の店舗もどんどん出店しています。
会社にいながら幅広い知識・スキルを身につけることもできます。
ドミナント戦略で一つの地域に集中的に出店することで
地域密着にこだわり、自分たちでお店を作り上げていくことができるので
社員一人ひとりが責任感をもち、成長できる環境も魅力です。

「どうしたらお店がより良くなるか」
当社には、店舗で考案し実施できるシステムと体制があります。
会社として、承認スピードを上げられるように
本部の社員が常に店舗に出向き、現場社員と密に連携を取っています。
だからこそ、店舗や社員の評価も透明化されています。
トップダウンではなく、現場スタッフにも協力してもらいながら
ブランド力・お店を広げていきたいと考えています。

HASSINには、あなたが輝けるフィールドは必ずあります。

お仕事情報

お仕事内容

<ホール>をお任せします!
・お客様のご案内
・オーダー取り
・レジ対応

ゆくゆくは…
・人材管理
・売上管理
・アルバイトへの教育
などもお願いします♪

あなた色のお店に染めちゃってください!
個性を発揮できる環境なので
意見が通りやすい、風通しの良い会社です◎
まずはお気軽にご応募を♪

<飲食だけでは収まりきらないのがHASSINの魅力です>
メニューPOPのデザインから企画、イベントまで、
店舗が大きな判断力を持っている体制をとっているので、
それぞれのお店のお客様に合わせたサービスを提供できるように、
環境をバッチリ整えています◎

【将来のキャリアステップ】
●一般社員 ⇒ ●店長B(通常業務ができるかつ、次のステップを見据えたポジション) ⇒
●店長A(マネージャーに向けてのステップアップのポジション※複数店舗見ることもあります) ⇒
●マネージャー職(プライムマネージャー※複数店舗管理/本部所属) ⇒
●課長 ⇒ ●次長 ⇒ ●部長補佐 ⇒ ●部長

給与

月給27万1950円以上

◆昇給あり

年1回(4月)
┗査定シート・評価面談を基に決定。

※昇格随時あり
昇給・昇格においては4月だけには縛られすぎず
上長推薦や役員評価・個人面談等を行うことで
実力・業績・貢献度等に応じて昇格も可能です。

※経験・能力等考慮の上、優遇いたします。
※試用期間(1ヶ月間)給与変動なし。

◆賞与年1回

◆考課給あり(最大7万円/月)※店長A以上の方のみ対象
┗店舗の業績に対して、どんな動きを取ったのか等
各営業部の部長による評価です。(全体平均3万5000円程度)

<各種手当>
・残業手当
・深夜手当あり
・役職手当

<モデル年収>
◆店長 20歳 408万円 入社1年
◆店長 24歳 470万円 入社2年
◆マネージャー 26歳 580万円 入社4年
◆本社課長 27歳 620万円 入社5年
◆料理長 27歳 598万円 入社7年
◆料理長 31歳 576万円 入社3年
◆総料理長職 740万円 入社8年
◆飲食事業部部長 46歳 856万円 入社3年
◆部長職 940万円 入社7年
◆営業本部長職 1276万円 入社9年


◆支払い方法:月1回


◆交通費:一部支給

※交通費2万円まで支給

所在地

大阪府 大阪市北区 堂山町6-2 堂山町MDビルⅤ

▶地図を確認


勤務期間

長期(3ヶ月以上)

シフト・勤務時間

週5日以上 、 1日8時間以上
朝~昼 、 昼~夕 、 夕~夜

【勤務時間例】
10:00~22:00
11:00~23:00
12:00~24:00
13:00~25:00
※実働8時間のシフト制/休憩あり
※業務状況に応じて残業が発生する場合があります。
※週末のみ営業時間が延びる場合があります。

【休日・休暇】
・月7~8日休み
・夏季休暇(3日間)
・冬季休暇(3日間)
・GW休暇(3日間)
・慶弔休暇
・有給休暇
┗本部からのトップダウンで指示して
積極的に取得を促しています。
夏季休暇等に合わせて有給休暇を取得し
長期連休にすることも可能です。
例えば、新婚旅行に行きたいというスタッフが
"2週間の長期休暇"を取得しています!
状況に合わせて調整ができるので
繁忙期をずらしていただければ、自由度高く取得可能です。

勤務できる曜日

月 、 火 、 水 、 木 、 金 、 土 、 日

応募資格

【歓迎】
・人が好きな人
・コミュニケーションが取れる
・ワイワイした環境で働きたい方
・裁量大きい環境で働きたい方
・地元で働きたい方
・地域密着の飲食店で働きたい方
・キャリアアップを目指したい方

  • 服装自由
  • 髪型自由
  • 友達と応募歓迎
特徴・メリット
  • 体を動かす仕事
  • 大量募集(10名以上)
  • すぐ働ける
待遇・福利厚生
  • 社保完備
  • 制服貸与
  • 研修制度あり
  • まかない(食事)あり
  • 駅から5分以内
  • 交通費支給
  • 昇給あり
【待遇・福利厚生】

・各種社会保険完備
・食事つき
・制服あり
・昇給年1回(4月)
・賞与年1回
・残業・深夜手当あり
・役職手当
・考課給あり
・交通費規定内支給(2万円まで)
・引っ越し時の物件紹介可能
┗ご希望の条件を聞いた上で
提携不動産から物件紹介が可能です。
格安で借りることが可能です。

・社員旅行年1回
┗2023年実績
(ネスタリゾート/三重県伊勢志摩/和歌山 etc)
旅行先はもちろん選んでOKです!
毎年旅行先が変えて、社員が楽しめるように工夫しています!
いずれは海外旅行に行けるなんてことも!

採用担当者に聞いてみました!①

Q:HASSINさんの大事にしていることを教えてください

コロナ禍により、飲食業界は以前より
人気の低い業界となってしましました。
そんな中でも、時代に合った働き方ができるように
飲食業界の負のイメージを払拭できるように
働き方改革の取り組みを実行しています。

Q:どのような取り組みをされていますか?

まずは取り組みの一つとして、
昇給・昇格のスピードをできるだけ上げることを意識し
2023年6月に、全社員の給与5%UPを行いました。

会社全体で仕入れ値段を下げて、利益として出た一部を社員に還元する。
このように、取り組みの背景や状況等を可視化することにより
会社一丸となって、協力してもらうことで実現が出来ました。
来年以降も様々な取り組みを積極的に行い、
昇給・昇格を段階的に行っていきたいと考えています。

当社は、年1回4月に全社員対象に評価シート記入による一般査定を行いますが
それ以外にも、半期ごとに売上と業績を見て評価したり
上長推薦・役員承認などにより、個人面談を行うことで随時昇格も行っています。
社員も半年毎に意識している人が多く
「今年上がれなかったから次は絶対…」なんてスタッフも多くいます。

採用担当者に聞いてみました!②

Q:求職者の方に特に伝えたいことはなんですか?

やっぱり働く上で、評価されること、給与が上がることって
嬉しいし、モチベーションにも繋がると思うんですよね。

だからこそ、昇格ステップはあるものの、
一人ひとりの人間性やスキル・店舗でのポジションに合わせて
役職の種類を増やすこともあります。
本部の社員も現場経験のある人達だからこそ
「こんな役職があると、もっといいよね」なんて意見も取り入れながら
柔軟に変化し続けていけるように取り組んでいます。

勤務時間の見直しや、週休2日制の導入、休みの取りやすさや
本部と店舗の連携の取りやすさなど、
常に会社の制度を見直しながら、より働きやすい環境へと進化します。

Q:最後に、メッセージをお願いします!

まずは、一人ひとりの個性や得意な事を活かして働けるように
直接会ってお話をしたいと考えています。
気になること、不安な事は沢山あるはずです。
世間話をしたり、実際の職場をみていただいたり
堅苦しく考えず、ざっくばらんにお話を聞かせてください!

応募情報

応募方法

応募先電話番号、または「応募する」ボタンより応募してください。WEB応募なら24時間受付中♪スグに働きたい人は電話応募が便利です◎ご応募お待ちしています!!

応募後のプロセス

エントリー後、弊社採用担当より電話またはメールにてご連絡差し上げます!

応募先電話番号

06-6567-8427

選考フロー

▼応募
※書類審査はありません!
エントリー後、弊社採用担当より電話またはメールにて
面談日の設定を行います。

▼面談(1~2回)・職場見学

▼採用!